マーサージャパン：組織・人事マネジメント・コンサルティング

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明治ホールディングス浅野茂太郎さん
クロスボーダーM&Aの組織・人事マネジメント
世界環境レポート2012

明治ホールディングス浅野茂太郎さん

たしかに、｢meiji way｣はユニークなところがあるかもしれませんね。統合時に両社の社長で議論して作ったものです。とにかく、細かい具体論に入る前に...

書籍

クロスボーダーM&Aの組織・人事マネジメント

組織・人事の観点から海外企業(クロスボーダー)M&Aを体系立てて解説

プレスリリース

世界環境レポート2012

ヨーロッパの都市が引き続きランキングの上位で優勢/ウィーンが4年連続で「世界生活環境ランキング」の首位、バグダッドが最下位

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『週刊ダイヤモンド』(2013年5月18日号)に「【Global Survey】アベノミクスと昇給率①」、新刊フラッシュ欄に「クロスボーダーM&Aの組織・人事マネジメント」が掲載されました(2013.5.13)
書籍『クロスボーダーM&Aの組織・人事マネジメント』(中央経済社：グローバルM&Aコンサルティング部門プリンシパル竹田年朗著)を発売いたしました(2013.4.17)
Business Times Singaporeの『People person』にMercerのPresident and Chief Executive Officer,　Julio A. Portalatinのインタビュー記事が掲載されました(2013.4.6)
｢優秀人材の長期リテンションが数十億ドル規模のM&Aの成否を左右する～マーサー:M&A リテンション/トランザクション・プログラム調査より～｣を発表いたしました(2013.3.18)
『MARR』(2013年4月号)に【ポストM＆A戦略】第52回 100日プラン(上)が掲載されました(2013.3.15)

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